第3047章 何不食肉糜（2 / 2）

贺阳道：“这里其实有个悖论，就是福利越好，对外包员工就越要区别对待。这也是没办法的事情。什么样的公司福利好？主要就是三类，大型国企、外企和互联网大厂。这些公司都有着相同的规定，就是禁止外包人员进入员工食堂。因为这些公司里，员工食堂都是公司福利，公司不会通过员工食堂来获利，而是为员工提供的一种福利，要么是免费食堂，要么只是象征性的收点钱。”

紫微星的食堂不是免费。

之所以不免费，只是为了限制员工们的浪费，让他们花一些钱来买，通过花钱这种方式来限制他们的铺张。

这种食材可以为员工提供最好的食材，甚至可以说是公司提供的最宝贵的一项员工福利。

这笔支出，可比那点零食、饮品什么的开销大多了，每年都要投进去几个亿。一旦破坏了食堂的风气，造成了各种各样的浪费，那可能导致的就是几个亿的损失。

如果是一些普通的事业单位，一些想省钱的大公司，或者一些没财力的小公司、大学，外人是可以去食堂里吃饭的。因为食堂不是福利，而是生意。

他们都把食堂承包出去了，变成了实实在在的餐饮生意。

如果是福利，当然是人越少越好，人越少，开销越少；如果是生意，当然是人越多越好，人越多，赚的就越多。