第349章 吴粒的破茧之旅（2 / 2）

她组织了多次团队建设活动，促进成员之间的沟通和理解。同时，制定了明确的工作流程和规章制度，让团队的运作更加有序。

在解决了内部问题后，吴粒又面临着外部的竞争压力。一些模仿他们的团队开始涌现，推出类似的产品和服务。

为了保持领先地位，吴粒带领团队不断创新。他们引入了最新的科技手段，如增强现实（AR）和虚拟现实（VR）技术，让观众能够更加沉浸式地体验古代文化。

在一次重要的文化活动中，吴粒的团队展示了他们最新的成果。观众们戴上VR设备，仿佛穿越回了古代，亲身经历了历史的变迁。这次活动获得了巨大的成功，媒体纷纷报道，吴粒的团队再次成为了行业的焦点。

但吴粒并没有被胜利冲昏头脑，她知道，文化传播的道路还很长，还有更多的挑战等待着她。

吴粒的团队在文化活动上大获成功后，吸引了更多的关注和资源。然而，随之而来的是一些意想不到的麻烦。

一些眼红的竞争对手开始在网络上散布谣言，说他们的产品存在质量问题，服务也不专业。这导致部分合作伙伴对他们产生了怀疑，甚至有一些准备合作的项目也暂时搁置了。

吴粒深知不能坐以待毙，她立即组织团队成员收集证据，准备澄清事实。同时，她亲自与那些犹豫不决的合作伙伴沟通，坦诚地解释情况，并展示他们的优势和成果。